Organisationen begleiten, um Veränderungsprozesse nachhaltig umzusetzen.
New Work Coaching
Das Thema neue Arbeit ist sehr breit gefächert. Jeder Mensch interpretiert diesen Begriff für sich irgendwie anders und dennoch geht es immer um das Mindset aller Beteiligten.
Um Veränderungsprozesse nachhaltig umzusetzen, sind ein gemeinsamer Ausgangspunkt und eine gemeinsame Vision die wichtigsten Eckpfeiler in einem erfolgreichen Arbeitsumfeld.
Ich begleite Organisationen, damit die entscheidende Hebel in die richtige Richtung bewegt werden können.
“The more people work and communicate positively with each other, the more the world is shaped by an inspiring image.”
Coaching Angebote
Den Unterschied zwischen Selbst- & Fremdwahrnehmung sichtbar machen und durch die Erkenntnisse wachsen.
Die Identifikation mit dem Unternehmen ist die Basis der Verbundenheit zum Kunden.
Kundenzufriedenheit ist das Einzige, was einem Produkt die Daseinsberechtigung gibt.
Wenn alle Einflüsse berücksichtigt werden, ist eine nachhaltige Veränderung möglich.
Kommunikation und Selbstverantwortung optimieren, damit enge Führung überflüssig wird.
Mitarbeiter*innen zu beteiligten machen um dadurch das Engagement und die Zufriedenheit zu steigern.
Um vom gleichen Standort ausgehend, mit den besten Lösungen die Zukunft zu gestalten.
Prozesse und Rollen neu denken, damit die Stärken aller Beteiligten bestmöglich genutzt werden können.
off the boxx
- golden circle -
°why
Menschen zu inspirieren, mit einfachen Lösungen die Zukunft zu gestalten.
°how
Durch offene und ehrliche Kommunikation,
Motivation und Leichtigkeit schaffen.
°what
Mit spielerischen Workshops gemeinsam wachsen und vom Wissen aller Beteiligten profitieren.
Projekte
